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TM Grupo Inmobiliario presenta las Moreras Fruit & Veggies, la nueva marca de para desarrollar su negocio agrícola

  • Se han construido instalaciones de 3.000 m2 con una inversión inicial de 1,5 millones de euros dotadas de la última tecnología en maquinaria y eficiencia energética
  • Las Moreras se especializa en el envasado, comercialización y exportación de productos propios, de marca blanca o de terceros, además de poner en marcha la venta online y la venta directa a través de una tienda gourmet

 

TM Grupo Inmobiliario, compañía alicantina de referencia en el sector del turismo residencial, especialista en la construcción y promoción de segunda residencia a lo largo de la costa mediterránea, amplía su línea de negocio agrícola, con el lanzamiento de ‘Las Moreras Fruit & Veggies’.

Las Moreras Fruit & Veggies es la evolución de la división agrícola del grupo, que nace en 2009 para explotar los suelos rústicos de su cartera.

Con esta línea de negocio la compañía da un paso más especializándose en el envasado, la comercialización y la exportación de productos de la propia marca, de marca blanca o de terceros, además de poner en marcha la venta online y la venta directa a través de una tienda gourmet. Todo ello, con el objetivo de poner en valor las distintas fincas que ya tenían en explotación, ofrecer servicio y apoyo a productores locales y contribuir al desarrollo sostenible de la comarca de la Vega Baja del Segura.

La nueva marca incorpora el nombre de una de las fincas más icónicas del grupo, Las Moreras, ubicada entre Almoradí y los Montesinos, origen desde el siglo XIX de iniciativas pioneras en la gestión agrícola.

Las Moreras Fruit & Veggies toma impulso con la construcción de una moderna nave de más de 3.000 m2 con posibilidades de ampliación y una inversión inicial de 1,5 millones de euros. Unas instalaciones dotadas de la última tecnología en maquinaria y eficiencia energética, para la comercialización en origen de cítricos tanto tradicionales como ecológicos.

Actualmente la división agrícola cuenta con más de 150 hectáreas en explotación en distintas fincas de la Vega Baja en las que se cultivan principalmente limones, naranjas, mandarinas y limas de diferentes variedades, aunque también almendras y distintas hortalizas.

Las Moreras Fruit & Veggies tiene la sostenibilidad como referente. La ubicación de la planta en los terrenos de la finca favorece, por un lado, la reducción de tiempos entre la recolección y el envasado asegurando la frescura del producto, y por otro, el control total sobre el proceso, garantizando la máxima calidad. Destaca igualmente la gestión sostenible de los recursos hídricos y el uso de energías renovables con una cubierta de placas fotovoltaicas de última generación. Además, cuentan con un equipo local con dilatada experiencia en el sector.

Con presencia a nivel local, autonómico y nacionalexportan a Europa en países como Holanda, Polonia, Italia, Dinamarca, Francia y Malta, entre otros. Este último año, se ha iniciado la exportación internacional, con mucho éxito, en Colombia.  A corto plazo se busca consolidar la expansión a nivel local y nacional, además de abrir otros mercados como Reino Unido y Alemania.

En palabras de Jesús Serna, director general de Diversificación “la agricultura de la Vega Baja es rica y una de las mejores de nuestro país. El sector primario y en concreto el de los cítricos está muy maduro y es muy cambiante. Somos conscientes de que hay mucha competencia y de que el mayor reto es contar con una infraestructura que garantice la trazabilidad, la frescura y la esencia del producto, y dar la oportunidad al agricultor local de acercar su producto al mercado internacional”. “Durante estos primeros meses además de poner en marcha la nueva actividad estamos trabajando en cerrar acuerdos con nuevos socios con el objetivo de incrementar la producción y la comercialización y seguir estableciendo alianzas estratégicas”.

Intur abre las puertas de Villa Katalina, su segundo hotel en San Sebastián

El área hotelera de Grupo Gimeno afronta la temporada estival afianzando su proceso de expansión nacional

  • El nuevo establecimiento se encuentra ubicado en pleno casco histórico, junto a la Catedral del Buen Pastor, muy próximo a Villa Victoria by Intur inaugurado en 2018
  • El hotel dispone además del restaurante Rúa 887, a través de un acuerdo con el restaurador Antonio Belotti para ofrecer una experiencia gastronómica única para clientes y visitantes
  • Con esta apertura, Hoteles Intur reafirma su liderazgo en el sector y eleva a diez su número de establecimientos: nueve hoteles y un edificio de apartamentos turísticos

Villa Katalina by Intur, el segundo hotel en Donostia-San Sebastián de la cadena Hoteles Intur, acoge ya a sus primeros huéspedes. Así, tras dos años de construcción y minuciosa rehabilitación, el establecimiento, ubicado en pleno centro histórico de la capital donostiarra, abre sus puertas ofreciendo una nueva alternativa de alojamiento para turistas y visitantes, cerca de los principales monumentos, centros culturales y gastronómicos de la ciudad y a menos de 10 minutos paseando de la playa de La Concha.

El hotel, que cuenta con 34 habitaciones distribuidas en cuatro alturas, zonas comunes, salones privados para eventos y servicio de bar-cafetería, está situado en el número 10 de la calle Urdaneta, junto a la Catedral del Buen Pastor, y disfruta de vistas a las calles Hondarribia, Urdaneta y a la propia plaza del Buen Pastor.

Un hotel con encanto sobre un edificio histórico del siglo XIX

Por su parte, el edificio -cuyo proyecto ha sido encargado a Luis Uzcanga, del estudio local Uzcanga Arquitectos- está protegido y forma parte del conjunto de edificios residenciales que fueron levantados entre los años 1895 y 1905 en el entorno de la Catedral, lo que dota al inmueble de una singularidad y un encanto único.

Villa Katalina by Intur también destaca de manera especial por los ricos detalles arquitectónicos de su fachada, como los elementos en piedra, el color gris de la carpintería, los miradores de madera o las balaustradas. Piezas que se han conservado durante el proceso de restauración y que, además de poner en valor la elegancia del futuro establecimiento hotelero, le aportan un encanto único que le caracteriza.

Esencia donostiarra: elegancia original adaptada a los nuevos tiempos

Para el proyecto de interiorismo Hoteles Intur ha vuelto a confiar en el estudio de Las2Mercedes, que ya se hicieron cargo de la reforma interior del hotel Casa de Indias by Intur de Sevilla, inaugurado en 2019. Mercedes Peralta y Mercedes Valdenebro han conseguido con el proyecto integrar de forma armónica los elementos originales con los nuevos materiales, colores y texturas de cada rincón. El resultado: un hotel ecléctico con esencia única.

“El objetivo que nos hemos marcado es que, a través del interiorismo, se ponga también en valor la esencia arquitectónica donostiarra que caracteriza al edificio, de modo que esa riqueza única, adaptada a los nuevos tiempos, sirva de hilo conductor tanto para el diseño de las habitaciones como para las zonas comunes y que el cliente pueda apreciar y disfrutar de esa singularidad en cada uno de los rincones del hotel”, ha explicado Iñaki Oyarzabal, director de los Hoteles Intur de Donostia-San Sebastián.

Rúa 887, una experiencia gastronómica única

Además, en la planta baja del hotel se encuentra “Rúa 877“, el segundo restaurante de Antonio Belotti en la ciudad. Un restaurante elegante con un servicio exclusivo para disfrutar de un vino, un aperitivo o una comida con carácter.

En el comedor interior se podrá disfrutar de una experiencia culinaria única, con una carta reducida de platos internacionales elaborados a partir de productos de calidad y técnicas de cocción muy afinadas, mientras que en la terraza y la zona de barra se podrá degustar la carta completa y tomar vinos de alta gama y cócteles elaborados por el bartender.

Liderazgo en el sector

Tal como ha indicado Iker Llano, director general de Grupo Intur “este nuevo espacio se ubica, además, muy cerca del hotel Villa Victoria by Intur, que inauguramos en 2018, y que se suma a las aperturas llevadas a cabo en los últimos años: la del ya emblemático hotel Casa de Indias by Intur y la de los apartamentos vacacionales Core Suites, también en la capital hispalense.

Con esta nueva incorporación, la oferta de Hoteles Intur superará, tal como ha indicado Llano, “casi el millar de habitaciones. Una apuesta que nos permite -tras más de 50 años de experiencia en el sector del alojamiento y el ocio- elevar a diez nuestro número de establecimientos: nueve hoteles, tanto urbanos como vacacionales, en ciudades como Madrid, Sevilla, Ciudad Real, Benicàssim, Castelló o San Sebastián y la gestión de un edificio de apartamentos turísticos en la capital hispalense, un modelo que preveemos replicar en otras ciudades”.

Ribera adquiere el Hospital de Molina, referente sanitario de la Región de Murcia

El grupo sanitario Ribera ha firmado esta mañana la adquisición de la totalidad del accionariado del Hospital de Molina, centro privado de referencia en la localidad de Molina de Segura en la Región de Murcia y que da cobertura a un área de influencia de 140.000 ciudadanos.

 

Se trata del primer proyecto de Ribera en la Región de Murcia, aunque el grupo ya gestiona en la cercana provincia de Alicante dos hospitales universitarios –Vinalopó y Torrevieja- y más de 40 centros de salud y consultorios de Atención Primaria.

 

Esta operación responde al compromiso de Ribera y sus accionistas por seguir creciendo en España y en Europa. De este modo, el grupo continúa su expansión y desarrollo en el sector sanitario con su modelo de salud responsable.

 

“Estamos muy orgullosos de entrar en la sanidad murciana, para poder sumar nuestro conocimiento y experiencia al buen trabajo realizado por los profesionales del Hospital de Molina hasta ahora, que han hecho de este centro un referente en su área de influencia”, asegura Elisa Tarazona, consejera delegada del grupo Ribera.

 

 “Creemos en una sanidad excelente y sostenible, que nos permita afrontar los retos sanitarios que son globales, y que se han agravado con la pandemia”, añade Tarazona.

 

Por su parte, el Gerente del Hospital de Molina, Pedro Hernández, ha destacado la integración del centro hospitalario en el Grupo Ribera como “una oportunidad para consolidar el proyecto de hospital referente en la Región de Murcia, así como para seguir avanzando en calidad asistencial, humanización y sostenibilidad, generando sinergias a través del grupo hospitalario Ribera Salud, líder en asistencia sanitaria en nuestro país”.

 

Sobre Hospital de Molina

El Hospital de Molina, situado en la localidad murciana de Molina de Segura, es un referente de la sanidad privada en la región. Inaugurado en el año 2000, cuenta con cerca de 200 profesionales, 100 camas, 23 consultas externas, seis quirófanos y tres box de urgencias.

Sobre grupo Ribera

Ribera es un grupo empresarial proveedor de servicios sanitarios públicos y privados, que desde 1997 trabaja por la salud y el bienestar de la población. Su accionista principal con un 90% es el grupo Centene Corporation, una de las principales aseguradoras estadounidenses, incluida en la lista Fortune 50, que cuenta con más de 30 años de experiencia en la colaboración con gobiernos estatales en Estados Unidos desarrollando principalmente programas de Medicare y Medicaid. El grupo bancario español Banco Sabadell, es el otro accionista con un 10%. En España, Ribera está presente en 5 comunidades autónomas, gestiona 10 hospitales, 3 de ellos universitarios y 62 centros de salud, además de otros proyectos en Europa y Latinoamérica. Durante más de 20 años ha desarrollado un modelo de colaboración público privada que se estudia como caso de éxito en importantes universidades como Berkeley y Harvard Business School. El grupo cuenta además con una Escuela Universitaria de Enfermería y Centro de Estudios de Formación Profesional sanitaria, una división tecnológica Futurs, una división de Laboratorio Ribera Lab, y una central de compras Ribera b2b, entre otros proyectos. Su modelo de salud responsable basado en las «5Ps»: medicina personalizada, predictiva, preventiva, poblacional y participativa, responde a su compromiso con la sociedad para seguir aportando valor y soluciones innovadoras que permitan hacer frente a los retos sanitarios globales, acorde a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030.

FutuRS despega en el sector tecnológico y contrata a 170 profesionales de 28 nacionalidades en año y medio

  • La filial tecnológica del grupo Ribera multiplica sus proyectos en España, Europa y Estados Unidos y busca perfiles de desarrollo de software, administración de sistemas y gestión, que quieran seguir formándose, promocionar rápido tanto dentro como fuera de España y tener flexibilidad horaria y geográfica
  • La empresa está desarrollando modelos predictivos de gran valor en el ámbito sanitario y numerosas aplicaciones propias y también participa en proyectos de coinnovación que contribuyen a transformar la Sanidad

FutuRS, la tecnológica del grupo sanitario Ribera, ha crecido exponencialmente en los últimos años, a raíz de los numerosos proyectos que ha asumido en España, Europa y Estados Unidos, en este último caso, de la mano del accionista mayoritario de Ribera, la aseguradora americana Centene Corporation. La compañía presta servicios de forma híbrida, presencial y remota, combinando profesionales en remoto en toda la geografía española y los centros de trabajo en Alicante, Valencia, Vigo, Londres y desde principios de año, desde una nueva oficina en Madrid. NI siquiera la pandemia por Covid ha frenado el crecimiento de esta empresa, que ha contratado a 170 profesionales de 28 nacionalidades en apenas 18 meses. Argentina, Italia y Venezuela son los países con más representación entre la plantilla de futuRS, que también cuenta con profesionales de México, Francia, Portugal, Rumanía, Polonia, Gran Bretaña, Perú, Ecuador, Cuba, Marruecos y Pakistán. La multiculturalidad es un valor en futuRS.

En total, más de 250 profesionales conforman en la actualidad la plantilla de futuRS, que entre sus casos de éxito cuenta con varios modelos predictivos, como el que anticipa qué pacientes Covid serán ingresados en la UCI y permite adelantar decisiones clínicas, hasta la aplicación YOSalud para facilitar el acceso a informes y citas, además del contacto con su médico y enfermera a los ciudadanos de los hospitales públicos que gestiona Ribera; o soluciones propias como la Historia Clínica Electrónica y Analítica avanzada. Además, la tecnológica está inmersa en diferentes proyectos de coinnovación, trabajando con startups para la puesta en marcha de pilotos basados en la inteligencia artificial, el tratamiento de datos, la monitorización de pacientes en remoto y la realidad virtual.

El objetivo, en todos los casos, es mejorar la calidad de vida de los pacientes y facilitar la toma de decisiones a los profesionales sanitarios, a partir del tratamiento de datos. “Trabajamos para ayudar a transformar la Sanidad”, asegura su Managing Director, Pablo González Moro, que explica que “la génisis de futuRS está en la experiencia contrastada de sus profesionales, a partir de un living-lab tecnológico propio en los ya ocho hospitales y más de 100 centros de atención primaria que gestiona el grupo Ribera”. Pero su futuro y desarrollo, añade González Moro, “está determinado por las personas que formamos parte de la empresa”. “Estamos construyendo un equipo muy potente y diverso, y su heterogenia se manifiesta tanto en lo profesional como en un amplio abanico de especialistas en diferentes disciplinas y tecnologías o en lo cultural. Somos un gran equipo, donde nos complementamos los unos a los otros, haciéndonos más fuertes y preparándonos para asumir nuevos desafíos”, asegura.

 

Búsqueda de talento

FutuRS tiene cada vez más proyectos y su proyección está disparada en el sector tecnológico nacional e internacional.

“Llevamos tres años trabajando en Reino Unido y es uno de los países donde más crecimiento esperamos en los próximos meses”, apunta Vanesa Tiralongo, Program Manager en futuRS, quien además explica que “trabajar en proyectos internacionales es una experiencia muy enriquecedora porque, además de aportarte puntos de vista diferentes, te permite exportar soluciones contrastadas a entornos diferentes”.

Para afrontar estos retos, futuRS busca en la actualidad, en España e Inglaterra, busca medio centenar de perfiles de desarolllo de software (con diferentes tecnologías como .NET, NodeJS o Java), de operaciones IT (administradores de sistemas y de BBDD); y para el área de producto y gestión. “Buscamos profesionales motivados, con ganas de afrontar nuevos retos y apostar por su carrera en un entorno altamente especializado y con la garantía de acceso a las últimas tecnologías y la participación en proyectos innovadores”, aseguran desde la Dirección de Personas del grupo Ribera.

La propuesta para las nuevas incorporaciones es muy atractiva. El dinamismo de la empresa es un valor, porque se trabaja con metodología Scrum o por proyectos. Además, aseguran sus responsables, “tenemos un organigrama bastante plano, con mandos muy cercanos y formados y orientados al desarrollo del equipo, al que se ofrece la oportunidad de promocionar de manera horizontal o vertical, acceder a planes de formación interna y externa, con la financiación de cursos y certificaciones, además de intentar maximizar la conciliación a través de la flexibilidad horaria y teletrabajo”.

Mercadona amplía su Bloque Logístico de San Isidro (Alicante) con una inversión total de 98 millones de euros

  • Los trabajos se iniciaron en mayo de 2018 en una nueva parcela de 83.000 m2 de superficie.
  • Con esta ampliación Mercadona reafirma su compromiso de eliminar los sobreesfuerzos de sus trabajadores.

Mercadona ha finalizado los trabajos para la ampliación de su Bloque Logístico en el municipio alicantino de San Isidro con la construcción de una nueva nave que ocupará 53.000 m2 sobre una parcela de más de 83.000 m2 de superficie ubicada entre las calles España y Portugal del Polígono Industrial La Granadina frente a la actual nave de congelado, línea del pan y refrigerados de su  Bloque Logístico. En su construcción han trabajado más de 17 empresas locales, la mayor parte de ellas pymes de la provincia de Alicante, lo que supone un impulso en la reactivación económica de la zona durante el transcurso de las obras.

La construcción de la nueva nave se inició en mayo de 2018 y se abordó en dos fases. Una primera que está en marcha desde noviembre de 2019, en la que se ubica el almacén del pescado, y una segunda fase que acaba de entrar en funcionamiento donde están los productos perecederos, principalmente carne, fruta y verdura. En total, la compañía ha invertido 98 millones de euros. Esta área de frescos cuenta con un sistema automatizado PPG (Picking Puente Grúa), un sistema innovador de almacenaje y preparación de palés de carne, fruta y verdura. Con este sistema se elimina la manipulación y los sobreesfuerzos por parte de los trabajadores en todo el proceso, desde la recepción de mercancías hasta la formación de los palés que serán expedidos a las tiendas. Además, garantiza la correcta manipulación de los productos, asegurando la calidad de los mismos.

Esta nueva nave vendrá a sumarse al conjunto del bloque logístico que opera desde el año 2002 en el polígono Industrial La Granadina en San Isidro. El bloque logístico dispone de una plantilla de 930 personas todas ellas con empleo estable y de calidad. Con motivo de la ampliación se ha contratado a 29 personas más para cubrir los puestos de técnico en instalaciones, frigoristas y electromecánicos entre otros oficios. Además, para la puesta en marcha de la nueva instalación se han invertido unas 80.000 horas de formación con la plantilla. Desde el bloque logístico de San Isidro, Mercadona suministra actualmente a 174 supermercados de las provincias de Alicante, Albacete y Cuenca, y a toda la Región de Murcia.

Mercadona en la Provincia de Alicante

Mercadona cuenta con 97 supermercados en los 42 municipios en los que está presente de la provincia de Alicante que proporcionan empleo estable y de calidad a 5.495 personas, habiendo dado empleo a 312 personas el pasado año.

Muestra de su apuesta por la provincia son los 799 millones de euros en compras a proveedores alicantinos realizados en 2020.

Además, uno de los compromisos que Mercadona mantiene con la sociedad es compartir parte de cuanto recibe de ella, Mercadona ha reforzado a lo largo del año pasado su responsabilidad social en la provincia por medio de diferentes iniciativas, con más de 427 toneladas de alimentos donados a entidades sociales alicantinas. Es el caso de las que realiza con los 6 comedores sociales de la provincia, entre ellos a Alicante Gastronómica Solidaria, a los que dona diariamente productos de primera necesidad, y a entidades como la Fundación Banco de Alimentos de Alicante, Cruz Roja o Cáritas, entre otras.

Mecanizados de Chapa Urlaser amplía su parque de máquinas de TCI Cutting y se consolida como empresa destacada en subcontratación de corte y plegado

La empresa Mecanizados de Chapa Urlaser amplía su parque de maquinaria de TCI Cutting para corte láser, agua-waterjet- y plegado con sistemas automatizados de última generación, consolidándose como empresa destacada  en servicios de subcontratación de corte, plegado y otros servicios complementarios, tanto en el País Vasco como a nivel nacional.

La empresa acaba de reforzar su proceso productivo mediante la incorporación de una nueva máquina plegadora de alta gama Mach Five de TCI Cutting, con robot para la automatización de plegado de piezas.

A día de hoy, dentro de las máquinas de corte que dispone Mecanizados de Chapa Urlaser hay diversas máquinas de corte y plegado de la empresa valenciana TCI Cutting, como son, una máquina de corte waterjet BP-A, dos Smartlines Fiber de 6 y 4 kW ambas con carga automatizada y una con almacén automático de carga de material, así como dos máquinas plegadoras, tras la nueva adquisición.

La consecuencia de la apuesta de Mecanizados de Chapa Urlaser por la más moderna maquinaria de corte y plegado del mercado, no es otra que la optimización de su proceso productivo y su cartera de servicios de corte, plegado, soldadura o roscado, para así ganar en competitividad y garantizar un servicio de primera clase. Todo con la más alta flexibilidad y con soluciones adaptadas a las necesidades de sus clientes en sectores tales como la automoción, aeronáutica o la estampación, entre otros.  

El avance de Mecanizados de Chapa Urlaser hacia un entorno de fábrica cada vez más automatizado ha sido posible gracias a su colaboración con TCI Cutting como socio tecnológico.

La empresa valenciana es referente mundial en la fabricación de máquinas de corte por láser y waterjet, sistemas de automatización inteligente a medida y escalables, y softwares inteligentes de gestión de la producción para toma de decisiones autónomas y estratégicas (TCI Manager), y acompaña a sus clientes en sus procesos de tranformación digital y optimización de sus fábricas de corte en su camino hacia una Smart Factory.

Mecanizados de Chapa Urlaser dispone de un amplio almacén de material de diveros espesores para una rápida y eficaz respuesta  ante sus clientes, desde pequeñas y medianas caldererías hasta grandes corporaciones, clave para el objetivo estratégico de compromiso de la firma vasca.