El nuevo mamógrafo y la radióloga especialista en mama sitúan a Ribera Polusa como referente para las pacientes

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  • La Unidad de Mama del hospital tiene en Lugo forma parte del Área de la Mama del grupo sanitario Ribera, lo que permite abordar el cáncer de mama en el propio centro, pero siempre avalado y consensuado con profesionales del grupo en todo el mundo
  • El hospital Ribera Polusa cuenta con un mamógrafo de última generación que permite hacer tomosíntesis, el mejor equipo de la provincia

 

El hospital Ribera Polusa se ha convertido en los últimos meses en un referente para las mujeres en la prevención del cáncer de mama, y para las pacientes que tienen o han tenido un cáncer de mama, gracias a su nuevo mamógrafo, cuya tecnología es única en la provincia, y a su radióloga superespecialista en mama, la doctora Lucía Graña. La combinación de tecnología y superespecialización permite detectar un mayor número de casos en estadios tempranos, la clave para mejorar los pronósticos de esta patología.

“Con los mamógrafos convencionales se obtiene una imagen en 2 dimensiones. La tomosíntesis o mamografía 3D permite evaluar el tejido mamario en cortes milimétricos, lo que facilita detectar lesiones que quedarían ocultas en una mamografía digital”, asegura la doctora Graña, quien añade que el hecho de contar con un radiólogo especialista es un valor añadido para las pacientes, “no es lo mismo informar 50 mamografías al mes que leer 1500 estudios”. La doctora Graña es, asimismo, un referente en la realización de biopsias mínimamente invasivas mediante dispositivos de biopsia asistida por vacío, que evitan intervenciones quirúrgicas innecesarias, como ocurre en casos en los que se necesita más material histológico para el patólogo.

Por otro lado, los profesionales dedicados a la mama, como los de la Unidad de Mama de Ribera Polusa, forman parte de equipos multidisciplinares, junto a profesionales de otras especialidades también especialistas, “lo que permite saber de forma inmediata lo que necesitamos unos de otros, para tratar a las pacientes de forma adecuada y lo antes posible.

Además, en el hospital Ribera Polusa se trabaja en acto único, es decir, se realizan todas las exploraciones para llegar a un diagnóstico, incluida la biopsia, en el mismo día. El patólogo de Ribera Polusa también es especialista en mama y realiza su informe en apenas cuatro días. De esta forma se evitan esperas angustiosas para la paciente y su familia.

La doctora Julia Camps, jefa corporativa del Área de la Mama del grupo Ribera, por su parte, pone en valor la proximidad y las consiguientes ventajas de contar con una tecnología y unos profesionales tan especializados para las pacientes del área de Lugo. “Las pacientes ya no tiene que ir a buscar un diagnóstico certero, intervenirse o realizar procedimientos fuera del área”, ha subrayado. Además, recuerda que la integración de Ribera Polusa en el Área de la Mama de Ribera ha permitido “unificar los protocolos clínico-quirúrgicos y estandarizar los diagnósticos y los tratamientos de manera que cualquiera de nuestras pacientes tenga acceso a la última tecnología diagnóstica y a los ensayos clínicos más actuales”, esto último, gracias a la alianza estratégica con el International Breast Cancer Center (IBCC).

Ricard Camarena irrumpe entre los 100 mejores restaurantes del Mundo

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  • Los responsables de la lista de The World’s 50 Best Restaurants lo han incluido en el puesto 96.
  • El restaurante valenciano forma parte del exclusivo club mundial por primera vez en su historia.
  • Ricard se ha alegrado por el equipo que “lucha y sufre” por hacerlo mejor cada día

 

Ricard Camarena Restaurant ha irrumpido por primera vez en su historia en la lista de ‘The World’s 50 Best Restaurants’, para situarse en el puesto número 96, según han anunciado este jueves los organizadores de esta prestigiosa lista mundial, que este año se presentará en Valencia.

Ricard Camarena ha recibido la noticia con “mucha alegría”. Estar incluidos en esta clasificación, “aunque sea en el segundo tramo (los que van del 51 al 100), es una manera de seguir posicionando el restaurante a todos los niveles”, ha indicado. 

El cocinero ha apuntado, al enterarse de este reconocimiento, que en la primera persona que ha pensado es en su pareja y socia, Maricarmen Bañuls.  “Me acuerdo de las personas que todos los días luchan y, de alguna manera, sufren, porque les gustaría hacer mejor las cosas”, ha explicado.

Este reconocimiento, a los que más les llega “es al equipo, porque yo tal vez soy más consciente en el día a día y del lugar que vamos ocupando en la gastronomía” nacional e internacional, ha señalado.

En este punto, Camarena ha reconocido que a él, la alegría por este tipo de premios, le dura “un día”. “No te lo esperas, lo asimilas, te pones muy contento, pero es que en unas horas estás a otras cosas”, ha dicho

Ricard espera que este reconocimiento sea “un paso más para ir acercándonos a un público objetivo mucho más amplio”. València es una ciudad que recibe muchísimos turistas por diversos motivos y “ojalá algún día nosotros seamos un motivo más” para venir, ha deseado. “A mí me gustaría pensar que el día que no estemos, lo que estamos haciendo siga siendo bueno, no me gusta pensar que solo somos relevantes si alguien lo dice”, ha explicado.

EVOLUCIÓN POSITIVA

El reconocimiento de la 50 Best llega en un momento en el que el restaurante tiene “una evolución muy positiva, por lo menos desde el punto de vista desde el que veo la gastronomía”, ha matizado.

“Al final, si esa evolución va de la mano de mis inquietudes, de mis pensamientos y de mis valores, entonces pienso que está en un grandísimo momento”. Ricard ha afirmado que la propuesta del restaurante está en un momento de “armonía, de equilibrio, pero de búsqueda constante todavía”.

Ricard Camarena Restaurant cuenta con 2 Estrellas Michelin, 1 Estrella Verde de Sostenibilidad, 3 Soles Repsol y ocupa el octavo puesto mundial de los mejores restaurantes vegetales, según la Smart Green Guide. Además, cuenta con diferentes reconocimientos nacionales y locales por su trabajo en pos de la sostenibilidad social, económica y medioambiental.

 

SOEX 2 Y GREEN FRUITS SUMAN FUERZAS CON LA FIRMA DE UN ACUERDO DE COLABORACIÓN

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  • Con este nuevo movimiento, Green Fruits, principal socio de cítricos de Anecoop, se sitúa cerca de las 130.000 toneladas de producto

 

Soex 2, la cooperativa citrícola con sede en Moncofa (Castellón) ha firmado un acuerdo de colaboración de un año prorrogable con la cooperativa de segundo grado Green Fruits, que a su vez integra a Coopcisa, Coopego, Novacitrus, Copal y Alzicoop. Ambas entidades pertenecen al Grupo Anecoop.

En virtud de este convenio, Green Fruits comercializará el 100% de la producción de Soex-2, que en la actualidad asciende a unos ocho millones de kilos de fruta, fundamentalmente clementinas, lo que sitúa el volumen de la cooperativa de segundo grado de cara a futuras campañas cerca de las 130.000 toneladas entre cítricos, que es el producto principal, kaki y aguacate.

Respecto al manipulado del producto, se establecerán sinergias entre los almacenes de las respectivas entidades, ajustando la actividad en cada uno de ellos a las necesidades de la campaña con el objetivo de realizar una gestión más eficiente y reducir costes.

Green Fruits nace en abril de 2018, fruto de la unión de tres empresas hortofrutícolas: Cooperativa Citrícola de La Safor, de Gandía; S.A.T. Novacitrus, de Oliva y la alicantina Cooperativa Agrícola de Pego, que decidieron sumar esfuerzos para optimizar su gestión y crecimiento. En 2021 se unió Copal, con sede en Algemesí, y en octubre de 2022 se aprobó la incorporación de Alzicoop, de Alzira.

En 2021-2022 cerró el ejercicio con un volumen de comercialización de 110.000 toneladas.

Constituida en 1964, Soex 2 se ha dedicado desde sus inicios a la actividad citrícola, con especialización en la variedad Clemenules, autóctona de la zona. Cuenta con unas instalaciones de 3.700 m2 en la localidad de Xilxes, inauguradas a finales de 2019 tras un proyecto de reacondicionamiento para adaptarlas a su capacidad productiva.  

Druni, Arenal y MC (grupo Sonae) anuncian un acuerdo para crear un operador minorista líder de belleza y bienestar en España

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MC Sonae y los accionistas fundadores de Druni han firmado un acuerdo para combinar los negocios de Druni y Arenal, creando un operador minorista líder en belleza y bienestar en España, con una facturación aproximada de 800 millones de euros.

MC Sonae es propietaria de Continente y líder en el sector minorista de alimentación en Portugal, con una cartera muy relevante en el segmento de salud, belleza y bienestar, que incluye Wells, una empresa minorista de parafarmacia, belleza y óptica con alrededor de 300 tiendas en Portugal, así como una participación mayoritaria en Arenal, entre otros negocios. La facturación de MC Sonae alcanzó los 6 mil millones de euros en 2022.

Druni es una empresa minorista de perfumería, cosmética y parafarmacia con una red de alrededor de 400 tiendas en España, ubicadas predominantemente en las comunidades de Valencia, Cataluña y Madrid, y un canal online en rápida expansión. Fundada en 1987 por sus actuales accionistas, la familia Casp. Druni generó una facturación de aproximadamente 575 millones de euros en 2022.

Arenal es también una empresa minorista de perfumería, cosmética y parafarmacia con una red de alrededor de 70 tiendas ubicadas, principalmente, en el norte de España, y una operación online importante. Fundada en 1975 por la familia Vázquez, Arenal es, desde enero de 2019, participada en un 60% por MC Sonae y en un 40% por sus accionistas fundadores, habiendo generado una facturación de 192 millones de euros en 2022.

MC Sonae aportará a este acuerdo su participación actual en Arenal, así como una importante inversión adicional, creando una joint venture con los accionistas fundadores de Druni, en la que los accionistas fundadores de Arenal también tendrán una participación minoritaria. Tras la operación, Druni será la cabecera del nuevo Grupo resultante de la integración, y el mismo será propiedad al 50% de MC Sonae y 50% de la familia Casp, manteniendo la sede corporativa del Grupo en Carlet (Valencia).

Esta asociación mejora de manera muy relevante los activos y competencias conjuntas de MC Sonae, Druni y Arenal. En particular, la combinación de los negocios Druni y Arenal, donde se mantendrá las dos ensenas, acelerará el plan de crecimiento de estas empresas en los canales físico y online, aprovechando sus diferentes habilidades y la complementariedad de su red de tiendas. Bernardo Casp será el Consejero Delegado del Grupo resultante de la operación, y como tal, liderará junto con su hermano José Casp esta nueva etapa, incorporándose además Rafael Márzan Vázquez a un equipo directivo con una sólida experiencia en el sector.

Para los responsables de MC Sonae y Druni, «esta operación se traduce en la creación de un operador de referencia en la Península Ibérica, en un segmento con alto potencial de crecimiento. Al unir fuerzas, se abren nuevas oportunidades y aseguramos un futuro aún más brillante para MC Sonae, Druni y Arenal».

En esta operación, los accionistas de Druni han contado con Cuatrecasas como asesores legales de la operación y con Deloitte como asesores de corporate finance. Asimismo, MC Sonae ha contado en la operación con el asesoramiento legal de King & Wood Mallesons.

El cierre de esta transacción está sujeto a las aprobaciones de las autoridades competentes para una transacción de esta naturaleza, y se espera que se materialice durante la segunda mitad de 2023.

Baleària se posiciona en el SIL como la compañía de transporte marítimo de mercancías líder en digitalización y sostenibilidad

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Baleària cuenta por primera vez con un stand propio en el Salón Internacional de Logística y Transporte de Barcelona 2023 (SIL), la feria líder del sector de la logística, el transporte, intralogística y supply chain del sur de Europa, que se celebra desde este miércoles hasta el viernes. La naviera española asiste al congreso con la finalidad de presentar todas sus novedades, así como para mostrar sus principales proyectos de carga vinculados en gran medida a la digitalización y la sostenibilidad en un stand de más de 100 m2, con un diseño funcional.

“Queremos compartir con los clientes actuales y potenciales y los grupos de interés nuestras propuestas de transporte basadas en la sostenibilidad, la fiabilidad y la puntualidad. Nos caracterizamos por disponer de unos horarios y frecuencias adaptados a las necesidades de nuestros clientes, con un alto índice de puntualidad en salidas y llegadas y que, por lo tanto, aseguran la máxima eficiencia en sus cadenas de suministros, que cada vez están sometidas a flujos más tensos”, ha remarcado Maximiliano Bermejo, director de Carga de la naviera. “Además de dar a conocer nuestro servicio integral y diario en la mayoría de los territorios que operamos y nuestra moderna y amplia flota, queremos que el SIL sea un punto de encuentro para intercambiar conocimiento y perspectivas de mercado y seguir creando sinergias”, ha destacado Bermejo.

Baleària, consolidada como la naviera líder en España en transporte de mercancías y pasajeros, presenta como novedad vinculada a la sostenibilidad el ferry Cap de Barbaria, el primer barco eléctrico de España de pasaje y carga con 0 emisiones en las estancias y aproximaciones en puerto, que opera entre Eivissa-Formentera desde mediados de mayo. Se trata de un barco esencial para garantizar el transporte de mercancías y productos de primera necesidad a la pitiusa menor, gracias a sus 240 metros lineales de capacidad en la bodega.

Por otra parte, la compañía marítima está inmersa desde hace años en la transformación digital de la empresa, un campo transversal en la compañía que alcanza también el área de Carga. “Hemos incorporado innovaciones para agilizar la operativa portuaria y mejorar la planificación logística de nuestros clientes”, explica Bermejo, como un portal específico de reservas para que los clientes de carga tengan más autonomía y puedan hacer un seguimiento completo de todos sus equipos con información actualizada. Además, los responsables de operaciones de carga de Baleària controlan los embarques desde el muelle a través de tablets, lo que permite tener datos en tiempo real y un registro dinámico de los embarques. Por otra parte, los transportistas disponen de una aplicación móvil exclusiva, con distintas funcionalidades que mejoran su experiencia de embarque y la accesibilidad a los servicios a bordo

Cabe destacar que en 2022 Baleària transportó 7.037.000 metros lineales de carga (unos 521.000 camiones), que supusieron un aumento del 6% respecto al año anterior. El 76% de la carga se transportó en las rutas nacionales (principalmente las conexiones con Baleares, seguidas por Canarias, Melilla y Ceuta).

El 84% de la energía de los hospitales y clínicas del grupo sanitario Ribera es de origen renovable

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  • En el Día Mundial del Medio Ambiente, el grupo pone en valor las certificaciones ambientales y las políticas que contribuyen al desarrollo sostenible de una actividad esencial y de primera necesidad, como es la atención sanitaria
  • La protección del Medio Ambiente y la prevención de la contaminación son aliados de la política de salud responsable que lleva a cabo en sus doce hospitales, 35 policlínicas y 64 centros de Atención Primaria

 

El grupo sanitario Ribera lleva más de 25 años desarrollando políticas que contribuyen al desarrollo sostenible de su actividad. Vinculado a su política de salud responsable, el grupo apuesta por la protección del medio ambiente y la prevención de la contaminación, consciente de que su compromiso también influye favorablemente en la salud y bienestar de los ciudadanos de las áreas en las que opera. De hecho, en la Memoria de sostenibilidad de 2022 del grupo, que se publicará próximamente, se pone en valor que el 84% de la energía que se consume en sus doce hospitales, 64 centros de Atención Primaria y 35 policlínicas del grupo sanitario Ribera es de origen renovable.

En el contexto del Día Mundial del Medio Ambiente, el grupo Ribera ha querido destacar algunos de los indicadores medioambientales más importantes de su actividad. El Día Mundial del Medio Ambiente es la plataforma mundial más grande para la divulgación ambiental y lo celebran millones de personas en todo el mundo, dirigido por el Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA) y celebrado cada 5 de junio desde 1973. La ONU hace este año un llamamiento urgente para “mantener el calentamiento global por debajo de 1,5 grados centígrados este siglo, reduciendo a la mitad las emisiones anuales de gases de efecto invernadero para 2030”. Si no actuamos ya, asegura, “la exposición a aire contaminado aumentará en un 50% en esta década”. “El tiempo se acaba y la naturaleza se encuentra en situación de emergencia”, destacan en la campaña de este año, cuyo vídeo puedes ver en este enlace.

El grupo sanitario Ribera cuenta con numerosas certificaciones ambientales y con una Política Ambiental corporativa que resulta de aplicación a todas sus actividades. La gestión de la energía, de los residuos y del desarrollo, así como la monitorización constante de los resultados de la estrategia climática son algunos de los ejes sobre los que pivota la política medioambiental. A las certificaciones obtenidas en años anteriores y que se renuevan anualmente, se añaden en 2022 la certificación ISO 14001 de Sistemas de Gestión Medioambiental del Hospital Universitario del Vinalopó y la certificación de Huella de Carbono en los hospitales de Denia, Ribera Hospital de Molina (Murcia) y Ribera Juan Cardona (Ferrol).

A lo largo de los años, Ribera ha adoptado las medidas oportunas en relación con la protección y mejora del medio ambiente y la minimización, en su caso, del impacto medioambiental, cumpliendo con la normativa vigente al respecto. Pero, además, durante 2022, ha desarrollado planes de acción centrados en ampliar los hospitales con su huella de carbono certificada; realizar el registro de la huella de Carbono en el Ministerio de Transición Ecológica y el Reto Demográfico; seguir reduciendo el uso de plástico; formar a los profesionales en buenas prácticas medioambientales, haciendo especial énfasis en la correcta segregación de residuos; y sensibilizar en el uso sostenible de recursos.

El grupo sanitario destina casi un millón de euros a la prevención de riesgos ambientales. Además, el grupo destaca que el Hospital del Vinalopó cuenta con cuatro acreditaciones Joint Commission International (Enterprise, Programa de Cirugía de ByPass coronario, Departamento de Salud del Vinalopó y Hospital) y el hospital Ribera Povisa también ha sido acreditado por la Joint Commission International. Esta es la acreditación sanitaria más prestigiosa que permite a estos hospitales del grupo figurar entre los mejores centros del mundo. De hecho, uno de los aspectos clave para obtenerla es acreditar una buena gestión de los riesgos, en concreto de la parte medioambiental de la gestión.

El grupo dispone de planes de gestión de residuos que tienen por objetivo divulgar la información sobre tipo, ubicación, identificación, condiciones de almacenamiento, uso seguro y eliminación de materiales y residuos hospitalarios, cada uno acorde con su clasificación. El 77% de los residuos generados por el grupo se categorizan como “no peligrosos”.

 

Reducción del desperdicio alimentario y del consumo energético y de agua

 

La gestión para la reducción del desperdicio alimentario es otro de los ejes de la política medioambiental del grupo. Por ejemplo, en el hospital Ribera Juan Cardona se han comprometido a reducir a la mitad el desperdicio alimentario a través del programa Stop Food Waste, el Hospital de Torrejón dispone de un protocolo contra el desperdicio alimentario, fruto del cual ha logrado reducirlo en un 49% respecto a 2021. En el Hospital Ribera Povisa, por ejemplo, priorizan la compra de productos en monodosis, de manera que la merma en la preparación de las comidas es mínima.

Por lo que respecta al consumo energético del grupo, en 2022 se ha reducido un 15% respecto al año anterior. Además, Ribera sigue apostando por la generación de energía renovable y por la compra a comercializadoras de energía eléctrica renovable. Estas medidas buscan disminuir la huella de carbono del grupo a través del uso y la producción de energías renovables. Durante el año pasado, se han sumado al uso de energía eléctrica renovable el Hospital Ribera Polusa y la Clínica Santo Domingo, los hospitales Ribera Povisa y Ribera Juan Cardona y el Departamento de Salud de Denia. Junto con el Hospital de Torrejón, Vinalopó y sus centros salud y Ribera Hospital de Molina, el Grupo ha comprado 34.413,63 mWh de electricidad de origen 100% renovable, lo que representa el 84% del total de la electricidad comprada durante este ejercicio.

Respecto a la energía renovable producida, el grupo sanitario Ribera dispone de placas solares en los Hospitales Vinalopó, Torrejón, Juan Cardona y Molina del Segura. Además, el Hospital Molina del Segura dispone de energía solar térmica, que, junto con la fotovoltaica, supone un incremento del consumo de energías procedente de fuentes renovables. Estas placas se utilizan para el consumo de agua caliente y generación de electricidad, logrando un ahorro de energía en la producción de agua caliente.

Otro dato que confirma la apuesta por la reducción del uso de recursos escasos es el menor consumo de agua registrado en 2022 con respecto a 2021. Garantizando siempre la seguridad de los pacientes, el grupo apuesta por la concienciación ciudadana y de los propios profesionales para un uso sostenible de estos recursos. Y con estas políticas y campañas de concienciación, en solo un año se han reducido en 36.600 los metros cúbicos consumidos.